克日


，热搜话题“经纪人的一天有多灾”引发了宽大网友的讨论


，着实现实生涯中有关经纪人的讨论不止于此


，一些相关题材的影视剧、综艺也备受关注。究其泉源


，是由于宽大观众关于经纪人这一职业有着自然的好奇和探讨欲。同时


，“艺人与经纪人”这对相对特殊的职场关系


，也进入了公共视野并再次勾起了外界的好奇心。然而


，在肉眼可见的关系之外


，有一对老板和经纪人的关系却突破了公共的认知。

7月1日


，由BOSS直聘影视中心、腾讯视频联手打造的职场纪实节目《老板不知道的我》第二季第二集重磅播出。

本期的老板、员工划分是演员鄂靖文和经纪人兴亚。鄂靖文曾被周星驰钦点出演《新笑剧之王》。

但在节目中她成了被90后强势员工兴亚一直“教育”的老板。兴亚则化身强势员工


，用现实“呛声”低欲望的老板。

第二期刚一最先


，鄂靖文、兴亚之间就因相同缺乏


，导致了事情推进难题、艺人许久不营业的情形。在此时代。“佛系老板”鄂靖文不但体现“做家政使我快乐”


，还数次拒绝如拍vlog、加入角逐等等找上门的事情。

导致兴亚因艺人不爱营业而焦虑不已。为此


，她爽性面临镜头“喊”出了两人之间最深层的不同：演员究竟该不应频仍营业。

无论鄂靖文照旧兴亚


，在面临镜头时都能够自若表达


，鄂靖文大谈理想


，兴亚也绝不避忌自己事情时遇到的逆境。

但恰恰遗忘了在矛盾爆发时和身边人建设有用相同。同样


，这也是《老板不知道的我》试图建设的相同机制


，以及第二季的深层焦点：坐下来


，面扑面相同。

鄂靖文和兴亚之间的相同障碍


，背后的症结着实很是简朴：艺人本该强势


，却着迷家政
；生涯压力遂转移到经纪人身上。鄂靖文的态度出自周星驰对她的期望


，经纪人兴亚的行为和焦虑


，则关于经济压力。但两人谁都没有跳出自己的天下


，试图去相识对方的处境。

因此


，最有用的解决要领就是员工和老板坐下来


，洞开了聊。以鄂靖文和经纪人为例


，两人之间的解决计划十分直接：老板聊理想


，员工谈焦虑。最后两人“各退一步”


，鄂靖文接受直播条约


，兴亚心中的焦虑也随之消逝。

《老板不知道的我》第二季不但展现矛盾


，还提供了让员工、老板双双直面矛盾的平台。本期节目播出后


，鄂靖文身为星女郎的处境、90后员工呛声老板等社会向话题


，引发了普遍讨论。不但有职场人体现“和老板相同真得十分主要”。也有通俗观众


，体现“明星只有著名气和流量才会获得更好的”。

无论在哪个行业


，在事情中怎样有用相同、处置惩罚职场关系都是至关主要的。《老板不知道的我》第二季正是将其中最主要的环节举行放大


，从而乐成唤起了宽大受众的共情和讨论。

作为一档职场纪实节目


，《老板不知道的我》第二季


，也将相同、视察做到了极致。下一期会是谁
？又将带来怎样的对谈话题
？我们无妨坐下来


，追随奇异而一律的职场纪实节目视角


，和老板洞开了聊。